招聘技术负责人（1名）
职责描述：
(1)认真贯彻执行国家有关法律、法规、规程、规范、标准和公司工程管理部质量技术制度及流程，积极引导项目部管理人员学习有关标准、规范、规程和建设工程强制性条文，进行技术创新，实施新材料、新工艺、新技术的推广应用，提高项目技术管理水平；组织项目部贯彻执行公司下达的各项工程管理制度；
(2)组织并指导项目部技术人员编制单位工程的施工组织设计与施工方案，并进行审批；
(3)按施工图纸、规范编制施工组织设计、施工方案，并参与组织落实公司各项目公司级技术交底，检查各项目图纸会审和技术交底工作是否正常进行；
(4)组织并会同项目部技术人员进行项目的图纸会审工作，技术核定工作；
(5)检查、督促项目部技术质量资料的整理工作，保证资料整理的真实性、及时性、完整性；
(6)参加公司每周施工经理会议，并有针对性帮助解决项目提出技术难点问题，并形成文字影像资料总结，汇总之公司工程技术问题库，及时与其他项目分享，共同提高技术管理水平；
(7)负责公司所有项目投标文件中技术标部分的制作，以及标书中涉及到的相应工作，包括项目投标答疑、施工组织设计编制、项目澄清答辩等；
(8)按规定如期完成标书制作，投标文件的整体排版，协助商务专员打印、装订盖章封标等工作；
(9)负责与拟投标项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递；
(10)完成公司领导交办的其他工作。
任职要求：
(1)年龄要求：年龄在32岁到42岁之间；
(2)学历要求：大专学历，工程类相关专业，熟悉运用office、CAD等软件；
(3)专业要求：土木工程、工程管理等相关专业；
(4)工作年限：五年以上房地产或物流仓库或厂房专业项目建筑施工管理经验；
(5)其他要求：
1)持证一级建造师者优先；
2)工作地点上海或南京；
3)从事技术负责人岗位经验三年的优先考虑；
4)精通房建全套图纸、有现场施工管理经验，能够熟练运用CAD制图进行施工现场总平面布置图、施工技术节点图设计编制，熟练运用project及其他计划编制软件、技术标书编制等软件，能够独自进行高支模、深基坑等专项方案编制与计算。
申请方式：
申请者请将个人简历发送至：jing.zhang@cjcc-china.com ；请在邮件标题中注明申请的岗位及您的姓名。收到简历后，我们会尽快筛选并与您取得联系。
