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招聘劳资专员
来源:南京康道建筑工程有限公司 | 发布时间:2018-7-26 16:30:50 | 浏览次数:

 招聘劳资专员

岗位要求:

 

学历要求:中专以上,条件优秀者可放宽到高中,能够熟练使用办公软件;                        

性别要求:男

年龄要求:30—50

专业要求:土木工程或工程管理相关专业

经验要求:有一定的施工现场管理经验,有一年以上劳务管理经验者优先;有大型总包公司工作经验者优先;

沟通协调能力:沟通能力强,做事有条理,能够按时间节点完成领导交代的工作。

其他要求:持证(安全员证、劳务员、特殊工程证、八大员证等)者优先

基本信息:

工作地点:派驻各个项目,无锡,唐山,天津等

所属部门:安全部

招聘人数:3人

汇报对象:安全部经理

职位描述:

  1、负责劳务公司员工关系协调,调节劳务纠纷,及时发现劳务用工问题,解决问题;

2、负责劳务人员的安全管理工作,协助项目安全管理人员做好安全管理;

3、协助发放劳务人员的工资,进行核算,登记,发放签字等;

4、负责劳务公司管理的其他工作;

 

申请方式: 

申请者请将个人简历发送至:fengyu.zhou@cjcc-china.com

请在邮件标题中注明申请的岗位及您的姓名。收到简历后,我们会尽快筛选并与您取得联系。

 
 
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